■ 中国工业报记者 于成水 通讯员 张培国 桑蕊
   为加快工业新旧动能转换，全面提升工业企业核心竞争力，推进工业经济结构转型升级提质增效，山东宁阳县委县政府认真贯彻落实省委、省政府关于启动新旧动能转换重大工程的战略部署，坚持把 “新旧动能转换”作为工业转型发展的重大统领，以培强企业为重点，以调优结构为关键，以科技创新为动力，以创优服务为保障，加快工业领域新旧动能接续转换，让新动能逐步挑起大梁，旧动能不断焕发生机，使县域工业发展打开新通道、步入新境界。
扶持企业强筋壮骨
   大力实施精准培植，将培植企业做强作为新旧动能转换的关键，立足县内企业现状和发展前景，强力实施 “2358”骨干企业扶优培强工程，通过政府引导、政策扶持、要素聚集、服务聚合，力争3~5年内，培植销售收入过100亿元、50亿元、30亿元、10亿元的企业分别达到2家、3家、5家、8家以上，强力打造一批龙头企业方阵。
   大力实施 “双百双千”中小微企业递进培养工程，3年内培育出100家 “专精特新”企业、100家规模企业、1500家初创企业、1500家小型、微型企业，加快形成龙头企业引领、骨干企业支撑、中小企业跃进的梯次发展格局。
   强化政策扶持。按照 “引导性、激励性、动态性”原则，出台 《关于实施骨干工业企业扶优培强工程的意见》，从财政支持、融资服务、鼓励创新等方面，制定19条具体扶持措施，集聚优势资源，全力扶优培强。
   坚持政府引导、企业主导、专家辅导、自愿倡导的原则，成立 “宁阳县工业联盟”，打造工业行业及企业的自主联合组织，努力建设成政府与企业的 “联络站”，落实上级政策的 “助推器”，解决发展难题的 “智囊团”，协助政府实现行业自律，促进产业发展。
推动产业全面转型
   坚持存量变革与增量崛起并举，加快制定实施工业转型发展规划和新兴产业倍增计划，着力构建双轮驱动、双能互动的现代产业格局。坚持传统产业整合聚集、改造升级，在加快淘汰落后产能的同时，主动对接《中国制造2025》和 “工业4.0”标准要求，积极运用新产业、新技术改造传统产业，着力提升信息化在煤炭、化工、机械等传统工业行业的应用水平，鼓励企业用足用好国家和省市信息化相关扶持政策。
   着力引进软件和信息服务专业化企业和项目，特别是云计算、物联网、三网融合、软件业、集成电路设计研发等关键技术和项目，不断加大政策扶持力度，努力推进信息产业发展。
   年内，重点抓好总投资162亿元的48个技改项目建设，带动化工、机械加工、煤炭等传统产业加快向产业链、价值链高端迈进。煤炭行业严格按照去产能政策要求，突出抓好矿区革新挖潜，采精采细，稳定产量，积极围绕煤炭增值开展洗选深加工，除实现自产原煤入洗以外，重点抓好外来煤配洗，拓宽煤炭销售市场，满足客户需求，寻求新的经济增长点。培植壮大非煤产业，促进了产业结构优化。按照山东省化工产业转型升级3年行动计划，制定了化工产业转型升级工作推进方案、化工园区总体规划和化工产业发展规划，在为企业创造经济效益的同时，带动园区化工产业集约发展。并能充分发挥园区产业集约集聚效应，推动化工产业全面优化升级。
   坚持新兴产业膨胀规模、加速壮大，通过实施一批重大旗舰型项目，突破一批核心关键技术，实现产业规模和技术能力的同步发展，加快推进企业研发设计数字化、制造装备智能化、生产过程自动化和经营管理网络化水平，让新兴产业尽快成长为宁阳县工业转型的新动能、县域发展的强势增长点。
大力推进科技创新
   坚持实施创新驱动。把创新作为引领发展的第一动力，充分发挥企业主体作用，深入实施企业科技创新梯次培育工程，采取建平台、搞合作、聚人才、促创新等综合手段，全面提升企业创新能力，推进高新技术企业数量增多、规模扩大、质量提高。
   大力推进合作创新，宁阳县与齐鲁工业大学签订战略合作协议，县内50余家企业与中科院、山东大学等院所高校建立了产学研合作关系。
   加大人才支撑。深入实施 “人才兴县”战略，相继实施了产业领军人才支持、双创人才团队培育等四个专项计划，促进人才链、创新链和产业链精准衔接；每年列支100万专项培训资金，分层面、分专业、多形式组织企业家系统培训；积极引进培养高端人才，通过配套资金、资助启动资金、政府创投跟进、贷款贴息等方式予以支持，促进企业壮大发展。