■ 中国工业报记者 曹雅丽
   精益管理是提升企业管理水平、促进企业提质增效的有效举措。在11月29~30日召开的全球卓越大会暨第十七届全国追求卓越大会上，国务院国有资产监督管理委员会副主任徐福顺表示，党的十九大报告明确指出，我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段，必须加快质量强国建设，以供给侧结构性改革为主线，推动经济发展质量变革、效率变革、动力变革，提高全要素生产力，着力解决好发展不平衡不充分问题，大力发展质量和效益，更好满足人民日益增长的美好生活需要。
   徐福顺指出，近年来，中央企业积极运用卓越绩效模式、精益管理、六西格玛等先进质量管理方法，质量发展实现了稳中向好的态势，产品质量处于较高水平，质量损失稳步降低。自全国质量奖设立以来，中核集团、航天科工、航空工业、国家电网、鞍钢集团、宝武钢铁集团、中国建筑、中国中车等30多家中央企业获奖，这不仅代表着中央企业获得了我国质量领域的崇高荣誉，也代表着中央企业获得了国际通行质量管理标准的认可。目前，中央企业已形成了浓厚的质量文化氛围，仅在2017年就有近170万中央企业员工参与全面质量管理知识竞赛，有63%的企业开展QC小组和信得过班组等群众性质量改进活动。
   中央企业质量工作虽然取得积极进展，但仍存在一些问题，还有很大的改善提升空间。徐福顺对国有企业特别是中央企业质量工作提几点要求：一是要进一步完善体制机制。二是要进一步加强创新引领。三是要进一步提升质量水平。