杨庄矿关注民生增强职工获得感
■ 中国工业报记者 安再祥 通讯员 王敬华 郑洪光
杨庄矿是座已有51年开采历史的老矿。2013年至2016年上半年受严峻的煤炭市场形势影响,该矿效益断崖式下跌,职工收入大幅下降,有的月份职工只能开几百元的保底工资,民生工程也明显滞后,职工思想波动很大。 “票子”少、待遇不好就没有幸福可言,于是不少人主动和矿井中断或解除劳动关系。 2016年下半年以来,在煤炭供给侧结构性改革下,该矿在严把安全的形势下,出好煤、多出效益煤,职工的钱袋子也慢慢鼓了起来,2017年以来月收入达五位数的大有人在,2017年7~11月,全矿在岗职工月平均收入6572元。该矿综采一区工人申百营家住农村,妻子无工作,两个孩子上学,2016年工资总收入 (包括五险一金)仅6.6万元,每月到手的工资也就三四千元,一年来家庭节衣缩食,没添什么大件。申百营说,2017年该区严把安全、生产、煤质关,收入明显提高,全年工资总收入在12万左右,比上年差不多翻一番,家庭添置了新沙发、新电视和新空调,吃穿上也明显改善,最近他还准备把自己用了多年的小车换掉,买辆新车。 企业效益好了,该矿在增加职工收入的同时,不忘民生工程创建。2017年上半年该矿联合地方政府完成了最后448户棚户区的拆迁和安置工作,使这些职工家庭告别了低矮、破旧的平房,彻底消除了消防、电力隐患,住进了安置楼房或拿到资金不菲的安置资金。退休职工文高俊的棚户房拆迁后,拿到26万元的拆迁资金,子女又帮助添置9万元,在淮北南湖国家湿地公园附近买了一套新住房。住在公园旁,告别了脏乱差,每天早晚高师傅和妻子都到公园内转转、溜溜,感到很幸福。退休职工周庆荣年岁已大,妻子腿脚不方便,棚户房拆迁后,拿到了20多万元的安置款,在矿工人村用12万元购买了一套一楼的二手房,交通、就医、生活每天特别方便,小区环境很好,老两口享受着快乐的晚年生活。 该矿积极配合淮北市今年创建全国文明城市工作,加大矿区的环境治理力度。首先对环境进行美化,广种花草、苗木,实现了三季有花,四季常绿,漫步矿区常可见到碧树修竹和争相嬉水的珍禽益鸟,并联合地方政府加大对矿东塌陷区 (淮北市的城中湖)的治理。目前该塌陷区已集水上娱乐、旅游、休闲度假于一体,园内野生湿地植物资源丰富。这些景点已成为与湖水相连的自然和人文景观,该塌陷区也成了名符其实的国家级湿地公园。 该矿注意加大对工人村体育广场的建设力度,做到软硬件一齐上,加大健身器材的投入。以中国红为主题元素,加大主题雕塑建设。目前该广场已成为淮北矿区一道靓丽的风景线。同时对工人村各小区的道路进行拓宽,增加小区的路灯,环境进行美化。近日该矿荣获淮北市创建全国文明生产先进单位。 “两堂一舍”工作事关职工切身利益,杨庄矿以创建 “三心” (吃饭放心、住宿安心、洗浴舒心)型 “两堂一舍”为目标坚持服务基层和职工,把职工满意度挺在前面,形成 “矿领导带头抓、科区书记亲自抓、职工代表视察”齐抓共管格局。开通浴池、职工食堂、单身宿舍3条热线,提供24小时服务。每季度定期开展 “两堂一舍”听证会活动,认真听取职工的意见和建议。在单身宿舍安装无线网,建立阅览室、棋牌室、乒乓球室、羽毛球室,构建 “100米休闲生活圈”,使单身职工集吃、学、玩为一体,全部休闲、生活设施不超过宿舍方圆100米范围。 杨庄矿坚持把关爱送到每一个职工心中。党的十一大代表、全国劳模、矿退休职工马典周已年逾8旬,目前身患直肠癌、肝癌等多种大病,近期治疗自费部分就花费9万多元,给家庭生活带来了巨大的困难。对马劳模,杨庄矿做到了在生活上、物质上、精神上多关心。淮北矿业党委书记知道其困难情况后,特批给马典周大病救助金用于治疗,杨庄矿也给予了马典周无微不至的关爱。 “党的十九大报告向我们提出了新的课题,在满足职工对美好生活的需要方面还有很多工作要做。”该矿领导说, “下一步我们将多谋民生之利,多解民生之忧,在发展中补齐民生短板,进一步改善职工的衣食住行,让职工有更多的获得感和幸福感。”
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